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主婦が仕事を探す上での簡単なポイント

こんなときどう書く?~残業ができない~

      2014/01/08

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残業はちょっと難しい・・・

育児や介護など、私生活で考慮しなければいけない状況がある人も多いと思います。

その場合は、

①どれくらい業務に支障が出るのか

②支障を出さないために本人がどのくらい努力するのか

がポイントになってきます。

 

例)

【親の介護が必要】

5年前より、仕事の傍ら母の介護を行っております。日常的な残業は難しい点もありますが、その分は、必ず早朝出勤でカバーいたします。介護を始めてから、以前より効率良く働く習慣が身につき、前職では残業ゼロにもかかわらず成績は常に3位以内でした。

 

【子供がまだ幼い】

就学前の子供がおり、基本的には残業は難しい状況ですが、ある程度予測できれば、夫の協力を得て対応は十分可能です。

上の子が0歳児より共働きをして参りましたので、仕事と育児を両立するコツは心得ております。

 

上記のようなことを、自己PR欄などに書いておくと、採用する側も不安を感じずにすみます。

 

もう一つの方法

残業のことはあてえ書かないという方法もあります。

書類は面接につなげるための第一関門です。まずはここを突破しましょう!

 

必要な条件は面接が進行する中で話せば良いのです。

会社としても、欲しい人材だと判断すれば、条件の話し合いの中で折り合いをつける努力をします。

 - 履歴書を書くときのポイント

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